全市村(社区)妇联组织换届启动后,天宁区妇联积极跟进,下发了《关于天宁区村(社区)妇联组织换届工作的实施意见》。开发区、镇、各街道妇联高度重视,系统部署,专班协调,稳步推进,圆满完成了村(社区)妇联组织换届,为有力保障基层妇女群众享有平等的民主参政权利,不断提高女性参与村(社区)决策与事务管理的能力水平,并同步加强村(社区)妇联组织建设和人员配备,充分发挥妇女在推进基层治理体系和治理能力现代化中的重要作用。
天宁区妇联早谋划、早部署、早准备,抓实“三项举措”,确保换届工作平稳有序推进。截至2021年5月31日,我区44个村,77个社区严格按照程序,全面高质量完成了村(社区)妇联换届工作。共选举产生村(社区)妇联执委1833名,其中妇联主席121名,副主席379名。实现村(社区)妇联主席100%进村(社区)“两委”,夯实了基层妇联组织基础。
一是紧抓村(社区)换届契机,确保村(社区)妇联换届同步谋划。
二是广泛动员营造氛围,确保村(社区)妇联换届规范运行。
三是上下联动协同推进,确保村(社区)妇联换届有序推进。
下一步,区妇联将结合党史学习教育,对新一届村(社区)妇联干部队伍开展“学党史 强素质”执委教育培训班,帮助新一届妇联班子尽快进入工作角色、提高履职能力,真正当好妇女群众信赖的温暖“娘家人”,推动新一届村(社区)妇联组织在工作中展现新活力,树立新风范,推动高质量发展走着前列而凝聚巾帼力量!
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