从今年元旦以来，江苏金坛市妇联与市人社局联合解决了200多位“4050”大龄失业妇女、“零就业家庭”妇女、城乡低保家庭妇女的就业困难问题，帮扶困难妇女创业就业工作开局良好。
一、入户调查送就业信息。各级妇联干部与社保人员通过走访慰问困难妇女，全面掌握其就业意愿、培训意愿，根据家庭的实际情况，针对性提供职业介绍、职业指导、职业培训、创业扶持等帮扶措施，切实解决她们的实际困难。同时，将内容丰富的就业服务卡发放到困难妇女手中，使她们及时了解就业再就业优惠政策、用工求职和职业技能培训信息等。
二、岗位开发助实现就业。广泛搜集适合困难妇女的岗位，先后开发了保洁、绿化、月嫂、家政、餐饮服务、公益性岗位200余个，举行专场招聘会，为用工企业和就业困难妇女搭建双选平台。
三、特色培训引创业致富。依托基层“妇女儿童之家”举办创业政策培训解析座谈会，让创业明星与有意创业妇女座谈交流，并且有针对性的推荐项目，组织创业专家团给予指导，同时，为符合条件的失业困难妇女提供小额担保贷款，有效的帮助她们实现自主创业和灵活就业。
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