国家新版《女职工劳动保护特别规定》颁布施行后，南车戚墅堰机车有限公司工会及时抓好宣传贯彻，组织各级女工组织和全体女员工认真学习《特别规定》。

一是在公司《戚墅堰机车报》、工会网站上及时刊登《女职工劳动保护特别规定》全文，并在各单位厂务公开栏中予以张贴，发放由中华全国总工会女职工委员会办公室印制的《女职工劳动保护特别规定》宣传画册300份，发放对象包括公司中心组成员、各单位党政工领导、各级女职委成员等。

二是公司工会将《女职工劳动保护特别规定》内容制作成PPT课件发放基层女职委用于培训，在PPT中注明《特别规定》与公司《女员工权益保护专项集体合同》的对应条款，使广大女员工在学习《女职工劳动保护特别规定》的同时重温公司《专项集体合同》内容。

三是公司工会女职委将学习贯彻《特别规定》作为“服务员工在基层”的主要内容，组织各级女职委对照《特别规定》及公司《专项集体合同》条款，进行自查自纠，并按要求做好学习记录及自查报告。

长期以来，南车戚墅堰公司坚持以人为本，科学发展的理念，自2003年就依法签订了《女员工权益保护专项集体合同》，至今已签订了第四轮。公司工会女职工委员会每年两次组织对基层单位履行《专项合同》的情况进行检查，并向职代会报告，女职工劳动保护工作及“五期”特殊利益均得到很好落实。公司每两年组织一次妇女病普查工作。公司工会出资统一为女员工办理“在职女职工特殊疾病互助保障”参保手续，使广大女员工分享到公司“大家庭”的温馨，公司被评为“江苏省女职工特殊保护专项集体合同工作先进集体”。