为进一步发挥聚合引领作用，探索女性社会组织健康发展的运行机制和发挥社会功能的有效途径，常州妇联“一二三”扎实推进女性社会组织的发展。

    一是开展一项调研。摸清全市注册登记和备案的各级各类女性社会组织底数，建好市、辖市（区）、镇（街道）、村（社区）四级动态管理的信息库；随时掌握动态，了解女性社会组织的人员构成、会员分布、工作活动开展等情况。广泛了解女性社会组织建设工作中存在的困难和问题，同时也发掘一批女性社会组织典型。
    二是出台两个文件。联合市民政局出台《关于进一步加强女性社会组织建设的实施意见》，明确到2014年底新培育市级女性社会组织2-3个，辖市（区）同步培育、建立一定数量的女性社会组织；3年内在各级民政部门注册登记和备案的女性社会组织在数量上实现倍增，城乡基层女性社会组织每个城市社区不少于3个、农村社区不少于2个、村不少于1个。二是下发《在全市女性社会组织中开展公益创投项目征集活动的通知》，在女性社会组织中开展公益项目创投活动。
    三是主推三大行动。一是服务基地建设行动。打造常州市女性社会组织服务基地，提供孵化培育、公共服务信息发布、政策咨询、组织培训、交流联络、项目扶持等服务。二是专业队伍建设行动。将女性社会组织培训工作纳入妇联整体培训计划，通过集中辅导、交流、派学等方式，不断提高女性社会组织在组织管理、项目运作、活动策划、政策运用等方面的能力。三是工作机制建设行动。建立联席会议制度，引导和促进女性社会组织建成“自我管理、自我教育、自我服务、自我发展、依法规范”的自律组织。建立项目创投机制，对女性社会组织实施的、成效明显的公益服务项目进行奖励扶持。建立宣传引导机制，开展“十佳女性社会组织”、“最美女性草根组织领袖”巡访活动，带动女性社会组织在更广的领域、更深的层次上参与公共服务和社会管理。