退出长者模式
让“无围墙工厂”成为妇女增收的聚宝盆
发布日期:2015-04-22



    金坛直溪镇属于茅山老区,青壮年外出,妇女留守,农民人均收入不高,如何使这些留守妇女既能在家安心照顾老人孩子,又能通过足不出村的简单劳动增加收入是该镇妇联一直思考的问题。通过深入细致的调研,发现周边纺织服装企业、手工工艺企业中的很多服装需珠绣、编织、刺绣、手工制作等产品生产,可以组织妇女在家进行,该镇妇联敏锐地意识到,这种来料加工行业,特别适合留守妇女经营,是一个没有投资风险的致富门路,它有着广阔市场需求,蕴藏着丰富的女性就业岗位资源,特别适合于年龄偏大、无专业技能和无固定工作时间的弱势群体,把这样一种来料加工项目形象的叫作“无围墙工厂”。实践中,我们把大力实施“无围墙工厂”、发展来料加工、就地转移农村妇女、实现增收致富作为我们镇妇联“双学双比”工作的一个重要内容。一是加强领导,明确妇联干部具体负责,及时掌握工作进展情况并协调解决存在的问题。二是搭台建桥,发动各村妇女主任带头当经纪人,积极寻项目,组织妇女加工生产,并定期跟进。三是加强管理,对有意向参加来料加工的建立实名制档案,不定时组织择业观念教育和技能培训。目前,全镇有来料加工点12个,3000余名妇女实现了就近就业和灵活就业,人均年收入达到8000至20000元。现在广大妇女忙于来料加工业务,乡风民风明显趋好:玩牌打麻将的少了,埋头苦干的多了;邻里间、婆媳间的矛盾少了,相互配合、从事加工作业的多了;口舌之争、惹是生非的少了,相互帮忙、交流技能的多了。她们足不出村既照顾到了家庭,又种好了责任田,还能通过手工制作挣钱,这“三不误”,让她们更好地实现了自身价值,也体现了“半边天作用”。无围墙加工厂,富了留守妇女的钱袋子。下一步将重点做好以下三方面工作:

    一、以点带面,发挥优势树典型

    坞家村妇代会主任李叶青创办的金坛市天洋绣花厂,汀湘村妇代会主任华罗芳组织的珠绣、编织、手工工艺加工项目,因其起步早、重质量、守信用而发展较好,成为直溪镇来料加工“无围墙工厂”的代表,镇妇联准备在坞家村、汀湘村现有两个来料加工集中点的基础上,在集镇再设立一个来料加工集中点,把这三个点作为试点逐步在全镇推开。镇妇联通过积极发动各村妇代会主任充当经纪人,寻找适宜加工项目,组织动员广大农村妇女积极参与就近试点的来料加工,通过加工点带动周围一批妇女一起致富。

    二、特色培育,多向发展创条件

    镇妇联将积极引导加工点向规模化、专业化发展,逐步形成“一村一品、多村一品”的加工基地模式。推动加工形式由分散加工向集中加工、块状加工基地和加工企业方向发展;多途径整合各个来料加工点的资源和加工队伍,力争到2015年年底全镇设立20个来料加工点,10余种工艺,覆盖到14个行政村(社区),解决5000余名妇女就业,确保人均月收入近2000元。同时通过邀请市职业技术学校的老师举办来料加工技术升级培训班,对产业相关人员进行专业技术、市场营销、网络知识等多种培训,提高她们利用市场经济知识、现代管理技能及网络知识致富的能力,为提升来料加工业规模打牢基础。

    三、与时俱进,放开眼界谋突破

    镇妇联将举办来料加工电子商务培训班,邀请有经验的来料加工经纪人和专家讲解电子商务在来料加工中的应用,介绍相关经验,引导更多来料加工经纪人走向电子商务,提升经纪人网络接单能力。开拓业务渠道、扩大市场连接,改变单纯手工加工为主的格局,建立机器加工点或加工企业,拓展加工领域,丰富加工种类。加强经纪人之间相互交流,相互合作,实现共赢,做大直溪镇来料加工的牌子。协调相关部门从财政扶持、金融支持、生产用房优惠和奖励措施等方面入手,为直溪镇来料加工业的发展构建更为广阔的平台,营造更为优良的氛围。

    妇女的进步是社会进步的标尺,提高妇女的经济和社会地位,妇联责无旁贷。今后,该镇妇联将进一步抓好宣传、落实、创新、发展,让“无围墙工厂”不仅成为妇女增收的聚宝盆,更成为妇女家庭的幸福盆。


 

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